日前，中郵證券有限責(zé)任公司在湖南長(zhǎng)沙舉辦了2022年中郵證券分支機(jī)構(gòu)中層干部及骨干員工業(yè)務(wù)發(fā)展專(zhuān)題培訓(xùn)。 

　　此次培訓(xùn)涵蓋業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、專(zhuān)題研討、述職匯報(bào)及團(tuán)隊(duì)管理提升培訓(xùn)4個(gè)模塊。中郵證券公司財(cái)富管理事業(yè)部、資產(chǎn)管理分公司、投資銀行事業(yè)部等相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人及業(yè)務(wù)骨干進(jìn)行了重點(diǎn)業(yè)務(wù)講解交流。參訓(xùn)人員分別就“投資顧問(wèn)業(yè)務(wù)/機(jī)構(gòu)理財(cái)”“機(jī)構(gòu)經(jīng)紀(jì)業(yè)務(wù)”“渠道協(xié)同營(yíng)銷(xiāo)”“信用業(yè)務(wù)和機(jī)構(gòu)協(xié)同”等重點(diǎn)業(yè)務(wù)課題進(jìn)行了深入探討。針對(duì)分支機(jī)構(gòu)目前面臨的招人難、培養(yǎng)慢、人員留不住等團(tuán)隊(duì)管理問(wèn)題，財(cái)富管理事業(yè)部邀請(qǐng)外部專(zhuān)業(yè)講師進(jìn)行了專(zhuān)題培訓(xùn)，為分支機(jī)構(gòu)提供了諸多實(shí)用建議和管理工具。中郵證券提出，各分支機(jī)構(gòu)要積極構(gòu)筑自身專(zhuān)業(yè)能力，重視專(zhuān)業(yè)人才的引進(jìn)和培養(yǎng)，要打造有潛力、有能力、有實(shí)力的營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)，將協(xié)同業(yè)務(wù)做深入、做扎實(shí)，為公司創(chuàng)造更多價(jià)值。